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VI策劃設計必須把握的基本原則

      
[ 編輯:西蜀 時間:2018-04-19 11:47:34 ]


科學的視覺識別系統,是傳播企業經營理念、建立企業文化、塑造企業形象的快速便捷之途。是企業VI設計的重要組成部分。企業通過VI設計,在內部可以博取員工的認同感,歸屬感,加強企業凝聚力,對外可以樹立企業的整體形象,資源整合,有控制的將企業的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷的強化受眾意識,從而獲得認同。
進行VI策劃設計必須把握以下基本原則。
一、統一性
為了達成企業形象對外傳播的一致性與一貫性,應該運用統一設計和統一大眾傳播,用完美的視覺一體化設計,將信息與認識個性化、明晰化、有序化,把各種形式傳播媒本上的形象統一,創造出能儲存與傳播的統一的企業理念與視覺形象,這樣方能集中體現與強化加深企業形象,使信息的傳播更為迅速有效,從而給受眾留下深刻的印象。
對企業識別的各種要素,從企業理念到視覺要素予以標準化,采用同一的規范VI設計,對外傳播均采同一的模式,并堅持長期且一貫的運用,不輕易進行變動。     要達成同一性,實現VI設計的標準化導向,必須采用簡化,統一、系列、組合、通用等手法對企業形象進行綜合的整形。
二、差異性
企業形象為了能獲得社會大眾的認同,必須是個性化的、非同凡響的,因此差異性的原則十分重要。   差異性首先表現在不同行業的區分,因為,在社會性大眾心目中,不同行業的企業與機構均有其行業的形象特征。在設計時必須突出行業特點,才能使其與其它它行業有不同的形象特征,有利于識別認同。其次必須突出與同行業其它企業的差別,才能獨具風采,脫穎而出
三、民族性
企業形象的塑造與傳播應該依據不同的民族文化,風俗習慣等因地制宜,這是其根本的驅動力。
四、有效性
有效性是指企業經策劃與設計的VI計劃能得以有效地推行運用,VI是解決問題學,不是企業的裝扮物,因此其可操作性是一個十分重要的問題。
企業VI設計要具有效性,能夠有效地發揮并且樹立良好企業形象的作用,首先在其策劃設計上必須根據企業自身的情況,企業的市場營銷的方向,在推行企業形象戰略時確立準確的形象定位,然后以此定位進行發展規劃。在這點上協助企業導入VI計劃的機構或個人負有重要的職責,一切必須從實際出發。
要保證VI計劃的有效性,一個十分重要的因素是企業主管有良好的現代經營意識,對企業形象戰略也有一定的了解,并能尊重專業VI設計機構或專家的意見和建議。因為沒有相當的投入無法找到具有實力的高水準的機構與個人。而后期的VI戰略推廣更要投入巨大的費用,如果企業領導在導入VI計劃的必要性上沒有十分清晰的認識,不能堅持推行,那前期的策劃設計方案就會失去其有效性,變得毫無價值。

成都西蜀廣告VI設計的基本程序

A、準備階段

B、設計開發階段,基本要素設計
C、反饋修正階段
D、調研與修正反饋
E、修正并定型
F、編制VI設計手冊

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